O que é?

A pesquisa de clima organizacional avalia o nível de satisfação dos colaboradores no ambiente interno da empresa. Tem por finalidade, identificar, analisar as opiniões, as percepções, as atitudes e os comportamentos de todos os funcionários em relação aos diversos itens avaliados pela pesquisa.

Objetivo

Identificar os pontos fortes e as oportunidades de melhoria da organização. A partir deste diagnóstico é desenvolvido um plano de ação.

Benefícios

Redução da rotatividade dos colaboradores
Redução dos conflitos internos
Otimização da comunicação
Integração aos diversos processos e áreas funcionais